近年來，淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)堅(jiān)持以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，把科技創(chuàng)新作為轉(zhuǎn)型升級(jí)的核心引擎，通過建平臺(tái)、聚人才、立標(biāo)準(zhǔn)、促轉(zhuǎn)化等一系列扎實(shí)舉措，持續(xù)為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能，走出一條科技強(qiáng)企、實(shí)業(yè)興企的新路徑。

搭建平臺(tái)，筑牢科創(chuàng)“強(qiáng)基座”。集團(tuán)圍繞產(chǎn)業(yè)需求，持續(xù)完善科創(chuàng)平臺(tái)體系，先后成立合肥研究院、安徽礦機(jī)高端智能裝備（徐州）研究院，推動(dòng)2家企業(yè)研發(fā)中心獲評(píng)“市級(jí)企業(yè)研發(fā)中心”，煤礦高端裝備制造產(chǎn)業(yè)研究院通過“市級(jí)產(chǎn)業(yè)研究院”認(rèn)定，為核心技術(shù)攻關(guān)與成果轉(zhuǎn)化提供堅(jiān)實(shí)支撐。

集聚人才，打造創(chuàng)新“生力軍”。集團(tuán)高度重視人才隊(duì)伍建設(shè)，聚焦破解“卡脖子”難題。目前已配備首席工程師1名、高端人才1名，聘用首席工匠1名、淮海工匠10名，形成清晰梯隊(duì)。同步推出“人才聚力工程”及12項(xiàng)配套制度，構(gòu)建“引育用留”全鏈條機(jī)制，充分激發(fā)人才創(chuàng)新活力。

制定標(biāo)準(zhǔn)，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)“新高地”。在煤矸石高值化利用等重點(diǎn)領(lǐng)域，集團(tuán)積極推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，成功制定硅鋁新材、全固廢活性填充料、活化矸石等三項(xiàng)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，打通資源化利用技術(shù)路徑，助推產(chǎn)業(yè)規(guī)?；?、高質(zhì)量發(fā)展。

加速轉(zhuǎn)化，打造新質(zhì)“生產(chǎn)力”。集團(tuán)持續(xù)加大研發(fā)投入，今年前7個(gè)月研發(fā)費(fèi)用達(dá)1.35億元，同比增長(zhǎng)18.54%。隨之而來的就是創(chuàng)新成果持續(xù)涌現(xiàn)和成果轉(zhuǎn)化成效顯著，新增專利40項(xiàng)，同比增長(zhǎng)185%；智能管控平臺(tái)入選2025年全省重點(diǎn)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)；篩分設(shè)備銷量增長(zhǎng)194%，簽約3個(gè)EPC總包項(xiàng)目，多款新產(chǎn)品交付試用，科技成果轉(zhuǎn)化收入達(dá)5426萬元。